国家级荣誉！巢湖上榜！

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喜报来了！
国家级荣誉！
近日，国家机关事务管理局、国家发展和改革委员会、水利部共同发布了《公共机构水效领跑者（2024—2026年）》名单，巢湖市直属机关事务管理中心成功入选，成为合肥市首次获得该项荃国公共机构节能最髙荣誉的单位，全省仅6家，也是安徽省迄今为止首家县级单位获此殊荣。

巢湖市直属机关事务管理中心

市直属机关事务管理中心深入贯彻落实《节约用水条例》，按照“节水制度齐全、节水管理严格、节水指标先进”要求，普及公共机构水效领跑者行之有效的模式与举措，全面提升政策制定、器具应用、载体建设、宣传教育等公共机构节约用水管理机制，发挥公共机构节水表率作用，推动公共机构节约用水工作高质量发展，助力全面建设节水型社会目标。

纲举目张“领着跑”

坚持以习近平新时代中國特色社会主义思想为指导，牢固树立创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念。

高位推进。成立以主要负责人为组长的市直属机关事务管理中心节水用水工作领导小组，经常深入一线、直插现场，围绕节水工作中的突出问题和普遍现象反复研究，推敲优化方案，认真谋划落实，科学统筹进度，确保节水成效。

制度规范。印发《节水目标责任制考核制度》等各类规范制度共7项；建立月报、季报、年报制度，阶段性掌握节水工作情况；定期巡查水耗等设施设备使用运行情况并公示。

示范带动。将节水型单位建设情况纳入对各单位公共机构节能年度目标考核评价，2019年至2021年，市直属机关事务管理中心会同市水务部门，分批创建了61家节水型单位。

潜移默化“引着跑”

全面落实节约战略，推进实施国家节水行动，增强全民节水意识。

宣传引导。举办“关爱自然•保护母亲河”志愿服务暨纪念“世界水日”、“中國水周”“安徽水法宣传月”等多场次节能节水普法宣传活动，为全市节水工作的开展营造良好的法治环境。

培训提升。通过专业技术培训强化节水工作人员专业能力，围绕节水型机关达标建设评价标准、节水载体创建、节约用水管理等内容辅导讲解，全面提升节约用水干部队伍业务水平。

注重细节。张贴节水标识，摆放节水桶收集剩余茶水等进行二次利用，通过细节设置增强全市公共机构干部职工节水意识。

图丨卫生间摆放收集尾水桶

精益求精“管着跑”

完善节水管理制度、节水计量、推广节水技术等措施，杜绝不合理的用水方式，提高机关单位整体的水资源利用率。

精准掌握。在市政务中心开展水平衡测试，精确分析集中办公区用水情况，改进提升用水环节；开发能耗监测平台，实时监测办公楼供电供水、建筑冷热量及用能参数，精确管理能源实时用量。

精细维护。更换集中办公区节水型设备，更新给水和消防管道设施，通过日巡夜查既杜绝跑、冒、滴、漏现象，也防范不安全因素。

精研举措。利用雨水浇灌绿化树木，每年可节约用水400吨；铺设透水地砖加速雨水渗透，补充土壤水和地下水，改善地面植物和土壤微生物的生存条件，调节地表局部空间温湿度，缓解城市热岛效应。

图丨安装高效喷淋系统

市直属机关事务管理中心供稿
编辑：蹇倩雯
审核：王蕾、章媛